Comprendre et mesurer la capacité de changement des organisations

Plus qu'un guide d'action, cet ouvrage fait le point sur les connaissances en matière de changement et utilise celles-ci pour faciliter l'action mûre et réfléchie. Ainsi, ce livre s'avère non seulement utile à la gestion du changement stratégique, mais aussi à l'évaluation de la capacité d'une organisation à faire face au changement.


Spécifications techniques

Date de sortie01 juin 1997
LangueFrançais
ÉditeurTRANSCONTINENTAL
Catégories
Nombre de pages322 pages
CompositionContient un seul article
SupportLivre imprimé à couverture souple
Mesure23 cm (Hauteur)
Accessibilité  Aucune information disponible concernant l'accessibilité pour le format Papier